photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Chevreuse, 78, Yvelines, Île-de-France

Placé sous l'autorité de la coordinatrice) et du Conseil d'Administration, l'animateur de l'Accueil Loisirs Culture a pour mission de mettre en œuvre des projets d'animations pour différents publics en lien avec le projet de la MJC permettant de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants en accueil périscolaire ou de familles. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Nous recrutons un animateur à mi-temps de 17h/semaine réparties ainsi : en période scolaire en face à face lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 19h30 et mercredi de 8h30 à 13h30 et 1 heure de préparation et de suivi d'animations, en période de vacances scolaires les 17 heures sont réparties en fonction des disponibilités du candidat et du projet pédagogique fixé. Cet emploi est basé sur Choisel et Chevreuse. Activités principales : Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Trappes, 78, Yvelines, Île-de-France

Votre mission: Accompagnement des salariés en parcours, ayant pour objectif leur autonomisation et leur insertion socioprofessionnelle durable. Accueil : Contribue à la présentation de l'offre de service de Pro Emploi auprès des candidats et des partenaires du territoire, participe aux actions emploi du territoire. Assure le diagnostic des besoins des salariés en insertion sur les plans social et professionnel Insertion : Construit une alliance de travail avec le salarié en insertion au moyen d'un acte d'engagement personnalisé. Assure l'orientation et suit l'avancement des situations sur la résolution des problématiques sociales. Accompagne les salariés en insertion sur le travail du projet professionnel, vers la formation linguistique et/ou professionnelle. Contribue aux bilans intermédiaires et de fin de missions de travail avec les salariés en parcours, réalise les évaluations de compétences avec les entreprises utilisatrices. Accompagne les salariés sur le savoir être et les codes de l'entreprise. Forme les salariés en parcours aux Techniques de Recherche d'Emploi. Oriente les salariés vers des opportunités d'emploi durable ou de transition. Contribue au suivi de projets[...]

Ressources supplémentaires